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    构筑招聘安全防线，员工背调成企业智选新风尚
  • 构筑招聘安全防线，员工背调成企业智选新风尚
  • 日期: 2024-08-26 13:20
  • 中国招聘风险指数显示招聘风险上升，工作履历、商业冲突等问题突出。企业应加强第三方背调合作，降低欺诈、道德及法律风险，提高招聘效率，构建和谐团队。合规性、专业性、保密性为背调关键。
    背调是企业降本增效的重要手段
  • 背调是企业降本增效的重要手段
  • 日期: 2024-07-05 16:23
  • 背调是企业管理关键，核实员工信息真实性，降低招聘风险，提升运营效率。合理实施背调计划，选择专业机构，加强沟通，利用背调结果，有助于企业降本增效，实现可持续发展。
    背景调查的8大误区
  • 背景调查的8大误区
  • 日期: 2024-06-28 09:13
  • 背景调查在招聘中重要，但存在误区，如背调只适用于特定岗位、仅在发送offer后进行等。背调应全面评估候选人，包括正面和负面信息，与面试相辅相成。选择专业背调机构，明确调查内容，可提高招聘质量和降低风险。
    背景调查是企业招聘中不可或缺的重要环节
  • 背景调查是企业招聘中不可或缺的重要环节
  • 日期: 2024-06-21 09:09
  • 背景调查是企业招聘中不可或缺的重要环节
    企业不做员工雇前背调的风险
  • 企业不做员工雇前背调的风险
  • 日期: 2024-06-14 14:10
  • 企业不做员工雇前背调的风险，员工雇前背调可以帮助企业规避哪些风险呢？
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